HR Generalist:in (100%)
Suchst du eine äusserst vielseitige und anspruchsvolle Tätigkeit in einem dynamischen und innovativen Unternehmen, in dem du den Erfolg nachhaltig beeinflussen kannst? Dann könnte dies deine Chance sein.

Wir planen und bauen Bühnen, Tribünen, Hallen, Pavillons, Messe- und Ausstellungsbauten. Damit unterstützen wir die Realisierung spektakulärer Projekte auf der ganzen Welt – von individuellen kleineren Anlässen bis hin zu Superevents wie Olympische Spiele und Weltausstellungen. In unserem Team arbeiten erfahrene Umsetzer, Kreativköpfe, flexible Profis und zuverlässige Macher zusammen für ein gemeinsames Ziel: Event-Ideen so umzusetzen, dass sie beim Kunden wie beim Besucher einen bleibenden Eindruck hinterlassen.
Deine Aufgaben
In dieser Rolle bist du für zentrale HR-Aufgaben der Nüssli (Schweiz) AG und unserer Tochtergesellschaft Ruba Objektbau AG verantwortlich:
Ein- und Austritte inkl. Mutationen im HR-System
Pflege der Personalstammdaten und Bereitstellung relevanter Informationen für interne Fachstellen
Onboarding neuer Mitarbeitender inkl. Empfang, administrativer Einführung und Rundgang
Austrittsgespräche und administrative Abwicklung
Sozialversicherungsthemen (AHV/IV/EO, BVG, UVG, KTG, QST, Familienzulagen) inkl. Klärung mit Versicherungen, Behörden und Mitarbeitenden
Erstellung von Arbeits- und Zwischenzeugnissen
Unterstützung bei der Lohnvorbereitung in Zusammenarbeit mit unserer Lohnspezialistin
Arbeitsrechtliche Formalitäten wie Bewilligungen und Entsendungen
Projektmitarbeit (z. B. Personalentwicklung, Prozessdigitalisierung, Richtlinienüberarbeitung)
Team-Support und Stellvertretungen
Dein Profil
Damit du bei uns richtig durchstarten kannst, bringst du folgendes mit:
Abacus-Expertise: Sehr gute Kenntnisse und nachweislich vertiefte Erfahrung mit Abacus Human Resources (V 2023). Du bist sicher im Umgang mit dem Tool und kannst dieses effizient anwenden.
Teamplayer-Mentalität: Du bist eine äusserst starke Teamplayer-Person, die das gesamte Team in allen Bereichen unterstützt. Deine Zusammenarbeit ist geprägt von Offenheit, Hilfsbereitschaft und einer lösungsorientierten Haltung.
Zuverlässigkeit & Loyalität: Zuverlässigkeit, Fleiss und absolute Loyalität zeichnen dich aus. Du verstehst es, Diskretion und Vertrauen im HR Bereich zu wahren.
Ausbildung & Erfahrung: Du bringst eine kaufm. Grundausbildung mit Weiterbildung im HR Bereich (Personalsachbearbeiter:in und/oder HR-Fachmann/Fachfrau) und einige Jahre Berufserfahrung in der Personaladministration sowie den Berufsbildner:innen Kurs mit - gelernt ist gelernt.
Digitale Affinität: Neben Abacus bist du routiniert im Umgang mit MS Office (Outlook, Word, Excel, MS Teams) und begeisterst dich für papierlose Büros und Digitalisierungsthemen.
Sprachliche Kompetenz: Du kommunizierst sicher in Deutsch (Muttersprache) und Englisch, schriftlich wie mündlich.
Entwicklungsperspektive
Diese Position bietet – je nach Eignung, Motivation und Unternehmensentwicklung – die Möglichkeit, zusätzliche Verantwortung in der HR-Organisation Schweiz zu übernehmen. Dabei geht es um eine Mischung aus fachlicher Koordination, Prozessverantwortung und operativem Mitwirken in einem kleinen, motivierten Team.
Let's Talk Bist du interessiert?
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Was wir dir bieten?
NÜSSLI (Schweiz) AG steht seit über 80 Jahren für spektakuläre Erlebnisse – von ikonischen Eventbühnen über visionäre Pavillons bis zu innovativen Messewelten. Als international führender Anbieter für temporäre und modulare Bauten setzen wir Projekte um, die weltweit für Gänsehaut sorgen.
Hinter diesem Erfolg steckt kein Zufall – sondern Menschen wie du: kreative Köpfe, präzise Umsetzer:innen, Teamplayer mit Biss. Bei uns arbeitest du in interdisziplinären Teams, wo technisches Können und kreative Leidenschaft Hand in Hand gehen.
Was dich bei uns erwartet:
Projekte mit Wow-Faktor: international, vielfältig und alles ausser gewöhnlich
Work-Life-Balance: 25–30 Tage Ferien, flexible Arbeitszeiten, Homeoffice bis zu 2 Tage/Woche
Finanzielle Sicherheit: 100 % Lohnfortzahlung bei Krankheit, Unfall, Mutterschaft oder Militär/Zivildienst
Top-Sozialleistungen: BVG mit überdurchschnittlichem Sparguthaben auch bei Teilzeit, private Unfallversicherung (100 % AG-finanziert), Krankentaggeldversicherung (100 % AG-finanziert)
Starke Benefits: Gratis Parkplätze inkl. E-Ladestationen, Kaffee/Tee/Mineralwasser & frische Thurgauer Äpfel, attraktive Einkaufsvorteile über swibeco
Entwicklungschancen: Grosszügige Weiterbildungsunterstützung, moderne Arbeitsplätze, internationales Umfeld mit Sprachpraxis
Teamkultur: flache Hierarchien, offener Austausch, mindestens zwei legendäre Mitarbeiterevents pro Jahr
Ob du hoch hinaus willst – im wahrsten Sinne des Wortes – oder Teil einer Crew sein möchtest, die gemeinsam Aussergewöhnliches schafft: Bei NÜSSLI gestaltest du Erlebnisse, die Menschen weltweit verbinden. Bühne frei – bist du dabei?